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A criação da Diretoria de Administração do Pessoal está diretamente associada à organização e/ou regulamentação das Diretorias do Ministério da Aeronáutica.

Organizado o Ministério da Aeronáutica pelo Decreto-Lei nº 3.730, de 18 de Outubro de 1941, dispõe no Art. 1 letra "c" que Diretorias farão parte de sua estrutura; no Art. 7, especifica tais Diretorias, dentre elas, a Diretoria do Pessoal - DPAer, ficando todas condicionadas à regulamentação posterior, no parágrafo 1º deste artigo, descrevendo a competência da DPAer.

O regulamento da DPAer é aprovado através do Decreto nº 8.288, de 02 de Dezembro de 1941, data em que se comemora o seu aniversário.

Em 02 de Maio de 1969, no Decreto nº 64.451, é aprovado o Regulamento do Comando-Geral do Pessoal que, no Art. 16, modifica a estrutura da DPAer, que passa a denominar-se Diretoria de Administração do Pessoal, cuja incumbência é definida no Art. 18, e a subordina ao Comando Geral do Pessoal.

No Decreto nº 65.165-A, de 15 de Setembro de 1969, fica aprovado o Regulamento da Diretoria de Administração do Pessoal do MAer.

Na Portaria nº 75/GM7, de 16 de Setembro de 1969, a DPAer foi desativada e ativou-se em seu lugar, a Diretoria de Administração do Pessoal - DIRAP, cuja denominação permenece até os dias de hoje.

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